Responsable Pôle Formateurs Contrôle Technique Automobile H/F - Major Consulting
- CDI
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Les missions du poste
Major Consulting est un cabinet de recrutement spécialisé dans le secteur de la mobilité (Automobile, Poids Lourd, Motocycle...). Notre cabinet vous accompagne les entreprises dans la gestion de leurs ressources humaines en leur apportant son expertise en matière de recrutement et en les accompagnant dans la formation de leurs équipes. Tous nos consultants accordent une attention particulière aux clients, mais aussi aux candidats, en assurant un suivi régulier et de qualité et en les accompagnant tout au long du process de recrutement et même au-delà. Evoluant comme des artisans du recrutement, nous souhaitons, avant tout, établir une relation de confiance avec nos clients et nos candidats et collaborer main dans la main.Notre client est un acteur incontournable du marché local de la distribution de véhicules neufs et occasion. Leur objectif est de rendre la mobilité durable pour nous et pour les générations futures.
Le jobTu es un expert du contrôle technique automobile et tu souhaites évoluer vers un poste à responsabilités mêlant management, organisation et expertise métier ? Tu as une vision globale de l'activité et tu aimes accompagner les équipes sur le terrain ? Alors cette opportunité est faite pour toi !Nous recrutons pour notre client un(e) Responsable Pôle Formateurs Contrôle Technique Automobile (H/F) sur Saint-Laurent-de-Mure (69) afin de piloter une activité stratégique à l'échelle nationale.Tu encadreras une équipe de formateurs répartis sur toute la France et contribueras au maintien des compétences des contrôleurs techniques, dans un environnement particulièrement réglementé où la qualité des formations est essentielle.Tes missionsVéritable chef d'orchestre de l'activité formation, tu assures le management des équipes, l'organisation des formations et le développement des outils pédagogiques tout en restant un référent technique reconnu.Au quotidien, tes missions seront les suivantes :Manager, accompagner et faire monter en compétences une équipe de formateurs répartis sur l'ensemble du territoireOrganiser les plannings de formation et assurer une gestion optimale des ressourcesSuperviser l'activité de plus de 100 sites de formation accueillant chaque année près de 7 000 stagiairesGarantir le bon déroulement des formations réglementaires et des maintiens de qualification des contrôleurs techniquesVeiller au respect de la réglementation et assurer une veille technique permanenteParticiper à la création, à l'amélioration et à l'actualisation des supports pédagogiquesSuperviser la logistique des formations (matériel, véhicules, sites, équipements)Intervenir ponctuellement en animation de formation afin d'apporter ton expertise techniquePiloter les indicateurs d'activité et assurer un reporting régulier auprès de la directionAccompagner les projets d'amélioration des process et contribuer au développement du pôle formationÊtre un véritable référent technique auprès de ton équipe et des différents interlocuteurs internesPourquoi postuler ?CDI - statut Cadre au forfait joursPoste à dimension nationale avec de nombreux déplacementsRémunération comprise entre 48 000 € et 50 000 € brut annuelVariable de 8 % sur objectifsVéhicule de fonctionCarte titres-restaurantMutuelle attractiveFrais de déplacement pris en charge (repas et hébergements)Poste stratégique avec une forte autonomie et un réel impact sur l'organisation du serviceEnvironnement stimulant offrant de belles perspectives d'évolution
Le profil recherché
Ton profilTu justifies d'au moins 5 ans d'expérience dans le contrôle technique automobileTu maîtrises parfaitement la réglementation du contrôle technique et les référentiels de formationTu possèdes une expérience réussie en management, direct ou transverseTu es reconnu(e) pour ton leadership, ta pédagogie et ta capacité à fédérer une équipeTu sais prendre de la hauteur tout en restant opérationnel(le) lorsque la situation l'exigeTu apprécies le terrain et les déplacements réguliers ne sont pas un frein pour toiTu fais preuve d'organisation, de rigueur et d'un excellent sens des responsabilitésTu es à l'aise dans un environnement exigeant où la qualité, la conformité et la satisfaction des partenaires sont des prioritésEnvie de relever un nouveau défi ?Si tu souhaites rejoindre une structure reconnue, piloter un pôle stratégique et mettre ton expertise au service d'un réseau national de formation, envoie-nous dès maintenant ton CV à jour. Nous étudierons ta candidature avec la plus grande attention.
Compétences requises
- Reporting
- Pédagogie
- Autonomie
- Qualité fédératrice
- Management d'équipe